Team Potential Entfaltung das volle Potential nutzen, Peak Performance

Team Potential-Entfaltung

Potentiale entfalten – Talente, Ressourcen und Aufgaben

Kern des Programms ist es, die Ressourcen und Talente der Mitarbeiter aufzudecken und Aufgaben stärker an diesen Talenten und Ressourcen auszurichten. Wenn Ihre Mitarbeiter mehr von dem tun, worin ihre größten Stärken und Passionen liegen, steigt die Leistung und Zufriedenheit automatisch.
Ein solcher Workshop kann initial z.B. über 4 Stunden gemacht werden, um einen ersten Einblick zu gewinnen oder auch einen ganzen Tag.
Methoden: u.a. Ressourcen-Marktplatz, Spiegelungsübungen/Feedback, Genius-/Talent-Befragung, bei Bedarf individuelle Interviews/Coachings, Visualisierung und Aufbereitung der herausgearbeiteten Ressourcen und Talente. In weiteren Schritten: Erarbeitung von Einsatzöglichkeiten der gefundenen Eigenschaften, Ressourcen und Talente.

Dieses Modul „Talente, Ressourcen, Aufgaben“ ist ein zentrales Modul im Rahmen meines „Potentiale entfalten“ Angebots.
Bei Bedarf bzw. Interesse kann optional ausserdem an den folgenden Themen „Energie für das Team“ (Modul 2) oder „Führung und Beteiligung“ (Modul 3)  gearbeitet werden.

Download Flyer:
Team-Potentiale-entfalten

 

 

 

 


2) Energie für das Team

Energiequellen und Energieräuber erkennen und im (Arbeits-)Alltag beachten.
Sinn und persönliche Antreiber, Leidenschaften erkennen
Erkenntnisse und Anregungen aus der positiven Psychologie
Die Bedeutung unserer Vitalität, Gesundheit und Bewegung.

3) Führung und Beteiligung

Was bedeutet Führung für uns? Welches Führungsvertändnis möchten wir leben?
Einbindung von Mitarbeitern in Entscheidungsprozesse.
Selbstverständnis der Organisationsform.

Ergebnisse / Nutzen:

  • höhere Produktivität
  • höhere Motivation
  • begeisterte Kunden
  • wertschätzendes Miteinander
  • engagierte Mitarbeiter
Interessiert? Nehmen Sie Kontakt auf. Ich freue mich auf Sie. Kontakt aufnehmen